精雕細琢方為器，千錘百煉始成鋼。人才的打造，永遠都是需要技藝的精通和時間的錘煉，內(nèi)訓師的成長也同樣需要不斷的錘煉。

集團內(nèi)訓師初審階段結(jié)束后，為了進一步評估內(nèi)訓師的專業(yè)素質(zhì)與能力，選拔、打造一支素質(zhì)高、能力強的內(nèi)訓師隊伍，中土物業(yè)管理集團2021年內(nèi)訓師選拔評審會（復審）于6月29日在集團公司開展，通過初審選拔的十三位優(yōu)秀內(nèi)訓師候選人站到了復審的講臺上。

內(nèi)訓師選拔評審會從初審到復審階段，只有短短一個星期的時間，如何使設定主題的課程能夠有更好地呈現(xiàn)方式，是這次考核的最大難點。每位參加復審的候選人都利用業(yè)余時間進行思考、磨課，最終展現(xiàn)出了引人入勝、精彩紛呈的現(xiàn)場效果。

評審會階段，集團副總經(jīng)理劉總發(fā)表了講話。劉總表示，希望大家在內(nèi)訓師選拔評審的過程中，都能夠有所收獲和成長，同時希望通過大家的努力，開發(fā)出一系列的專業(yè)培訓課程，打造屬于中土的知識體系和知識結(jié)構(gòu)。

本次選拔評審會按照保潔綠化、客戶服務、秩序維護、工程管理及餐飲五個專業(yè)進行了劃分，由現(xiàn)場試講、提問點評環(huán)節(jié)組成。

試講環(huán)節(jié)通過課程結(jié)構(gòu)設計、儀容儀表、專業(yè)演練、現(xiàn)場授課表現(xiàn)、課程呈現(xiàn)技巧等十六項細則進行評分，提問環(huán)節(jié)從專業(yè)能力、專業(yè)關(guān)聯(lián)性、課程體系、內(nèi)訓師素養(yǎng)、課程表現(xiàn)形式五個方面及七個評分項進行綜合評審。

經(jīng)過層層考驗與選拔，最終評選出了十位“中土物業(yè)集團企業(yè)內(nèi)訓師”。

內(nèi)訓師的工作任重而道遠，今天的結(jié)束，同樣是內(nèi)訓師工作的開始，希望各位內(nèi)訓師以此次評審為契機，進一步加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)，優(yōu)化精煉課程，為集團人才培養(yǎng)戰(zhàn)略發(fā)展提供強有力的支撐。

集團也將進一步激發(fā)內(nèi)訓師隊伍的能量，積極開展內(nèi)訓授課活動，開發(fā)豐富、優(yōu)質(zhì)的課程，同時發(fā)動更多優(yōu)秀人員加入內(nèi)訓師團隊，為打造高素質(zhì)人才隊伍，推動集團高質(zhì)量發(fā)展做出新的貢獻。